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Descrição
Ref: LIV-JH-DPIA-24
Por: Jéssica Santos Pereira e Maria Cecília Máximo Teodoro
Edição: 1ª Edição
Publicação: 10/2024
Páginas: 326 páginas
Capa: Brochura
Peso: 0,500g
Dimensões: 16x23cm

Destinado a um público diverso que busca qualidade em informações e conhecimentos, o livro “Desafios e Perspectivas da Inteligência Artificial e das Novas Tecnologias para o Mundo do Trabalho” traz informações relevantes e atualizadas.

Com abordagens críticas e desmistificadas, ele trata de forma acessível as questões que envolvem as transformações tecnológicas nas relações trabalhistas, decorrentes da Inteligência Artificial (IA) e das novas tecnologias.

Principais destaques:

  • Impacto no Trabalho e nas Relações Sociais
  • Seleção ou Recrutamento de Pessoal
  • Aplicação de Sanções e Término do Vínculo Laboral
  • Capitalismo e Tecnologia: o que Veio para Ficar
  • Capitalismo Tecnológico com Democracia: é preciso apostar em um novo caminho
  • Evolução Tecnológica na Indústria 4.0 e os Impactos da Tecnologia nas Relações Laborais
  • Indústria 4.0
  • Impacto nas Relações de Trabalho
  • Avanços Tecnológicos e o Assédio Moral

Elaborado com os mais atualizados conceitos sobre novas tecnologias, inteligência artificial (IA), inovação, tendências tecnológicas voltadas para o contexto laboral, entre outras abordagens na esfera da adoção de tecnologias e na melhoria dos processos nas relações trabalhistas, este livro é uma obra completa, abrangente e muito bem fundamentada, por Maria Cecília Máximo Teodoro e Jéssica Santos Pereira.

O  livro foi elaborado a partir do XIV Congresso Latino-Americano de Direito Material e Processual do Trabalho do Programa de Pós Graduação em Direito da PUC Minas, linha de pesquisa: Trabalho, Democracia e Efetividade, e conta com valiosos artigos científicos escritos com a colaboração de renomados pesquisadores latino-americanos, e detalha as novas relações entre trabalho e tecnologias, desde a redefinição do conceito de trabalho, da nova perspectiva do papel dos trabalhadores e das relações trabalhistas, até um amplo panorama sobre as consequências legais, sociais e éticas das novas tecnologias e da Inteligência Artificial no mundo do trabalho.

As novas tecnologias, sustentabilidade no trabalho, inovação, Inteligência Artificial (IA) são de interesse não só dos profissionais de Direito, como de toda a sociedade, que através desta obra, terá subsídios bem embasados e atuais para compreender as novas tendências e as grandes mudanças nas relações trabalhistas e nos trabalhadores.

Por que comprar o livro Desafios e Perspectivas da Inteligência Artificial e das Novas Tecnologias para o Mundo do Trabalho?

Este livro é recomendado a todo indivíduo que tem interesse em conhecer conceitos e abordagens atuais sobre novas tecnologias, Inteligência Artificial, automação, sustentabilidade no mundo do trabalho, nas relações trabalhistas e os impactos que estas temáticas tem no mundo do trabalho atual.

 

Tópicos Abordados

  • A Tecnologia é um Meio ou o Meio?
  • Aproximação ao Conceito de Inteligência Artificial
  • Elementos para uma Definição de Inteligência Artificial
  • Inteligência Artificial, Algoritmos e Trabalho

 

Principais destaques

  • Impacto no Trabalho e nas Relações Sociais
  • Seleção ou Recrutamento de Pessoal
  • Aplicação de Sanções e Término do Vínculo Laboral
  • Capitalismo e Tecnologia: o que Veio para Ficar
  • Capitalismo Tecnológico com Democracia: é preciso apostar em um novo caminho
  • Evolução Tecnológica na Indústria 4.0 e os Impactos da Tecnologia nas Relações Laborais
  • Indústria 4.0
  • Impacto nas Relações de Trabalho
  • Avanços Tecnológicos e o Assédio Moral
  •  

O ‘Livro Desafios e Perspectivas da Inteligência Artificial e das Novas Tecnologias para o Mundo do Trabalho’ é composto por diversos temas imprescindíveis e de extrema relevância que dão ao leitor uma visão atualizada sobre os desafios e impactos das novas tecnologias nas relações do mundo do trabalho.

 


 

Público- alvo:

Esta obra destina-se ao público em geral com interesse em aprofundar seus conhecimentos em Inteligência Artificial e Novas Tecnologias no Mundo do Trabalho atual, incluindo:

Acadêmicos, Consultores em Gestão, Profissionais de Recursos Humanos, Especialistas em Tecnologia da Informação, Advogados Especializados em Direito do Trabalho, Analistas de Dados, Economistas.

 


 

Perguntas frequentes (FAQ):

Quem deve ler o Livro Desafios e Perspectivas da Inteligência Artificial e das Novas Tecnologias para o Mundo do Trabalho?

Este livro é recomendado para um público abrangente e eclético com interesses sobre as novas tendências no mundo do trabalho, advindas do crescente uso da Inteligência Artificial (IA), da digitalização e das Novas Tecnologias nas relações trabalhistas. Muito além dos Profissionais do Direito do Trabalho, a obra é relevante para todo indivíduo que tem interesse em expandir seus conhecimentos sobre as temáticas abordadas.

 

Por que é importante ler sobre Desafios e Perspectivas da Inteligência Artificial e das Novas Tecnologias para o Mundo do Trabalho?

Porque o livro aborda uma temática atual e de extrema relevância, que precisa ser amplamente debatida, e vai muito além do interesse apenas dos profissionais do Direito do Trabalho  e dos profissionais das áreas das Tecnologias, pois os impactos da Inteligência Artificial (IA), da digitalização, da automação, da inovação nas relações trabalhistas são de interesse de toda a sociedade o que torna a leitura desta obra absolutamente imprescindível para fomentar o pensamento crítico e conceituar o novo mundo do trabalho.

 


 

Quais são os principais tópicos abordados?

  • A Tecnologia é um Meio ou o Meio?
  • Aproximação ao Conceito de Inteligência Artificial
  • Inteligência Artificial, Algoritmos e Trabalho
  • Impacto no Trabalho e nas Relações Sociais
  • Aplicação de Sanções e Término do Vínculo Laboral
  • Capitalismo e Tecnologia: o que Veio para Ficar

EL IMPACTO DE LA INTELIGENCIA ARTIFICIAL EN EL TRABAJO

Gustavo Gauthier

Introducción

  1. ¿La Tecnología es un Medio o es el Medio?
  2. Aproximación al Concepto de Inteligencia Artificial
  3. Origen
  4. Elementos para una Definición de Inteligencia Artificial
  5. Aproximación al Concepto de Algoritmos
  6. Inteligencia Artificial, Algoritmos y Trabajo
  7. Impacto en el Trabajo y en las Relaciones Laborales
  8. Selección o Reclutamiento de Personal
  9. Organización y Control del Trabajo
  10. Aplicación de Sanciones y Cese del Vínculo Laboral

Conclusiones

Referencia

O IMPACTO DA INTELIGÊNCIA ARTIFICIAL NO TRABALHO

Gustavo Gauthier

Tradução: Jéssica Santos Pereira

Introdução

  1. A Tecnologia é um Meio ou o Meio?
  2. Aproximação ao Conceito de Inteligência Artificial
  3. Origem
  4. Elementos para uma Definição de Inteligência Artificial
  5. Aproximação ao Conceito de Algoritmo
  6. Inteligência Artificial, Algoritmos e Trabalho
  7. Impacto no Trabalho e nas Relações Sociais
  8. Seleção ou Recrutamento de Pessoal
  9. Organização e Controle do Trabalho
  10. Aplicação de Sanções e Término do Vínculo Laboral

Considerações Finais

Referências

CAPITALISMO TECNOLÓGICO E CULTURA DEMOCRÁTICA

Aldacy Rachid Coutinho

Introdução

  1. Capitalismo e Tecnologia: o que Veio para Ficar
  2. Capitalismo Tecnológico com Democracia: é preciso apostar em um novo caminho

Considerações Finais

Referências

CROWDWORK E FAZENDAS DE “BOTS HUMANOS”: OS PREJUÍZOS DA ECONOMIA DA ATENÇÃO

Maria Cecília Máximo Teodoro

Introdução

  1. Capitalismo Cognitivo, Acumulação Flexível e Crowdwork
  2. Economia da Atenção, Sociedade de Consumidores e Influenciadores Digitais
  3. Influenciadores Digitais, Fazenda de “Bots Humanos” e Crowdwork

Conclusão

Referências

A PRESSÃO CRIATIVA DOS INFLUENCIADORES DIGITAIS

Maria Cecília Máximo Teodoro | Caio Afonso Borges

Introdução

  1. O Influenciador Digital: a pressão criativa como componente da relação de trabalho
  2. Exposição e Mercantilização: sobreposição de espaços e exploração da privacidade

Conclusão

Referências

PLATAFORMIZAÇÃO DO ATENDIMENTO CLÍNICO-PSICOLÓGICO: DESAFIOS CONTEMPORÂNEOS

Carlos Eduardo Carrusca Vieira

Introdução

  1. A Psicologia no Contexto da Pandemia da Covid-19
  2. Tabela 1 – Solicitações de cadastros no Sistema e-Psi – consolidação nacional
  3. A Plataformização do Atendimento Clínico-Psicológico

Considerações Finais

Referências

SINDICATOS, PLATAFORMAS DIGITAIS E NOVAS TECNOLOGIAS

Carolina de Souza Novaes Gomes Teixeira | Ítalo Moreira Reis

Introdução

  1. A Crise de Representatividade Sindical
  2. Pesquisa Nacional por Amostra de Domicílios (PNAD) Contínua (2019)
  3. A Ilegitimidade Social dos Sindicatos: a necessidade de reformulação do modelo atual
  4. Liberdade de Associação, Negociação Coletiva e Outras Formas de Diálogo Social

Conclusão

Referências

TRABALHO E TECNOLOGIAS, DIGNIDADE E AS TEORIAS DA JUSTIÇA

Elsa Cristine Bevian | Tarcísio Alfonso Wickert

Introdução

  1. A Justiça em Platão e Aristóteles: algumas considerações
  2. Justiça na Idade Modernidade: incursões filosóficas
  3. Sociedade Contemporânea: um clamor por justiça social
  4. A Redução de Direitos dos Trabalhadores Chancelada pelo Supremo Tribunal Federal (STF)

Considerações Finais

Referências

A ALGORITMIZAÇÃO DO TRABALHO: OS DESAFIOS ENFRENTADOS POR TRABALHADORES PLATAFORMIZADOS

Jéssica Santos Pereira | Regiane Pereira Silva da Cunha

Introdução

  1. Os Algoritmos e o Trabalho
  2. A Plataformização do Trabalho e a Subordinação por Algoritmo

Considerações Finais

Referências

ONLINE DISPUTE PREVENTION: UTILIZANDO A TECNOLOGIA PARA EVITAR CONFLITOS

Hugo Malone

Introdução

  1. Plataformas de Online Dispute Resolution e Tribunais Híbridos
  2. Dispute System Design como Marco Teórico para se Pensar na Prevenção dos Conflitos com o uso de Tecnologia
  3. Utilizando a Tecnologia para Evitar Violações de Direitos: a online dispute prevention
  4. A Customização do Procedimento Judicial Segundo as Características do Conflito Tratado

Considerações Finais

Referências

GRAMÁTICA CONTEMPORÂNEA DO MODELO CAPITALISTA: ANÁLISE CRÍTICA DAS TRANSFORMAÇÕES NAS FORMAS DE PRODUÇÃO

Marina Souza Lima Rocha | Rainer Bomfim

Introdução

  1. Estruturação do Capitalismo Industrial e Modelos de Produção Fordistas-Tayloristas
  2. Pluralidade nas Formas de Exploração e o Toyotismo como Modelo Tecno-Científico de Organização da Produção Capitalista
  3. Da Classificação do Capitalismo e o Impacto Global
  4. Capitalismo Pós-Industrial – Realidade ou Homogeneização
  5. Financeirização do Capitalismo: elemento constitutivo ou fenômeno recente? 
  6. Capitalismo Informacional – Desvelando as Opressões Classistas a partir do Domínio da Informação
  7. A Percepção plural do Conceito de Capitalismo Contemporâneo
  8. Impactos das Transformações do Capitalismo Contemporâneo nas Relações Trabalhistas

Conclusão

Referências

TRABALHO, TECNOLOGIA E DIREITO À DESCONEXÃO: Reflexões Sobre A Possibilidade De Inclusão Do Direito À Desconexão No Ordenamento Jurídico Brasileiro

Laryssa Cândida | Max Emiliano da Silva Sena | Regiane Pereira Silva da Cunha

Introdução

  1. Evolução Tecnológica na Indústria 4.0 e os Impactos da Tecnologia nas Relações Laborais
  2. Indústria 4.0
  3. Impacto nas Relações de Trabalho
  4. Direito à Desconexão
  5. Conceito
  6. Direitos Violados com a Falta de Desconexão
  7. Ausência de Previsão Legal

Considerações Finais

Referências

CAUTELAS ACERCA DA UTILIZAÇÃO DE INTELIGÊNCIA ARTIFICIAL NO COMBATE AO ASSÉDIO NO TRABALHO

Alex Dylan Freitas Silva | Augusto Abreu de Almeida | Arthur Costa F. Guimarães 

Introdução

  1. Assédio Moral no Ambiente de Trabalho
  2. Assédio Moral Vertical Descendente
  3. Assédio Moral Horizontal
  4. Assédio Moral Misto
  5. Assédio Moral Ascendente
  6. Avanços Tecnológicos e o Assédio Moral

Considerações Finais

Referências

PROVAS DIGITAIS NO PROCESSO DO TRABALHO

Michel Carlos Rocha Santos

Considerações Iniciais

  1. Direito À Produção Probatória
  2. Provas Digitais: conceito, características e natureza jurídica
  3. Confiabilidade e Idoneidade da Prova Digital
  4. Apontamentos Jurisprudenciais Sobre As Provas Digitais

Considerações Finais

Referências

INFLUENCIADORES DIGITAIS MIRINS: QUANDO A VIDA VIRA TRABALHO?

Nathalia Vogas de Souza

Introdução

  1. Crianças e a Internet: quem é o influenciador digital mirim?
  2. Os Aspectos Jurídicos e a Regulamentação do Tema
  3. Riscos Atinentes às Atividades e o Papel das Plataformas Digitais

Considerações Finais

Referências

TECNOLOGIA E DIVISÃO SEXUAL DO TRABALHO: UMA PERSPECTIVA SOBRE A AUTOMAÇÃO NO TRABALHO (RE)PRODUTIVO

Lorena Carvalho Rezende

Introdução

  1. A Automação no Trabalho (RE)Produtivo: da vassoura ao aspirador de pó
  2. O Fim do Trabalho Doméstico e de Cuidado: da (Im)possibilidade

Considerações Finais

Referências

MULHERES NA TECNOLOGIA: DA CAÇA ÀS BRUXAS À ESCASSA PARTICIPAÇÃO FEMININA NO MERCADO TECNOLÓGICO

Lorena Carvalho Rezende | Mariella Guerra Moreira de Castro

Introdução

  1. Caça às Bruxas: por que o estudo da ciência é negado às mulheres?
  2. Caça às Bruxas do Século XXI: da reafirmação do patriarcado na ciência e na tecnologia

Considerações Finais

Referências

Jéssica Santos Pereira

Doutoranda e Mestra em Direito pelo Programa de Pós-graduação em Direito da Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais -PUC Minas. Especialista em Direitos Humanos e Direito do Trabalho. Bolsista da Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior-CAPES. E-mail: [email protected]. Integrante dos Grupos de Pesquisa RED – Retrabalhando o Direito e Capitalismo e Proteção Social na Perspectiva dos Direitos Humanos e Fundamentais do Trabalho e da Seguridade Social Maria

Cecília Máximo Teodoro

Pós-doutora em Internacionalização, Trabalho e Sustentabilidade pela UnB; Pós-Doutorado em Direito do Trabalho e Previdência Social pela UCLM/Espanha (Universidade de Castilla-La Mancha), com bolsa de pesquisa da CAPES; Doutora em Direito do Trabalho e Previdência Social pela USP; Mestre em Direito do Trabalho e Pós-Graduação pela PUC/MG; Professora do Programa de Pós-Graduação e da Graduação em Direito da PUC/MG; Líder do grupo de pesquisa “RED - Retrabalhando o Direito”; Pesquisadora e autora de livros e artigos; Speaker Tedx - ser mulher é ser mãe?; Advogada no Escritório Máx.Oli.